‘Onze nieuwe vacaturebank maakt ons nog toegankelijker’

Menno Mekes, manager Mobiliteitscentrum Sectorinstituut Transport en Logistiek

Het Sectorinstituut Transport en Logistiek blijft zich vernieuwen. Een goed voorbeeld daarvan is de lancering van de nieuwe vacaturebank. Deze vacaturebank gaat naar verwachting eind september 2020 online en wil een verbindend platform zijn voor werkzoekenden, werknemers en werkgevers in de gehele sector. ‘We zijn er natuurlijk om werkzoekenden te helpen een passende vaste baan te vinden en om werkgevers juist te ondersteunen bij het vinden van de enige echte juiste kandidaat. We slagen er ieder jaar in om duizenden mensen te helpen aan een baan in onze sector, ‘vertelt Menno Mekes enthousiast. 

Meteen al bij de lancering van de nieuwe vacaturebank is er een aanbod van honderden vacatures voor chauffeurs, koeriers, logistiek medewerkers en andere vakkrachten in de transport en logistiek te vinden. Wie direct een baan zoekt, is dus zeker welkom een kijkje te komen nemen, maar de vacaturebank heeft meer in zijn mars. Menno: ‘Werkzoekenden kunnen bijvoorbeeld een eigen profiel aanmaken om zich te promoten en zo makkelijk gevonden worden door de juiste werkgevers. Daar kunnen ze ook bijhouden waar en hoe ze gesolliciteerd hebben. Verder kun je een melding aanmaken waardoor je automatisch een berichtje van ons krijgt wanneer de voor jou perfecte vacature bij ons online staat! Ook werkgevers kunnen zich op het platform perfect profileren en laten zien dat ze er zijn. We gaan ons nog sterker maken in het verbinden: als Mobiliteitscentrum worden we hierdoor nog toegankelijker dan we al waren.’

Toppers zijn altijd nodig 

Menno is manager bij het Mobiliteitscentrum van STL. In de afgelopen jaren heeft hij de wereld van de transport en logistiek steeds beter leren kennen. Dat moet ook wel, want alle adviseurs die hij begeleidt hebben dagelijks contact met tientallen werknemers en werkgevers. ‘In het contact met werkzoekenden gaat het echt niet altijd alleen maar over openstaande vacatures, maar bijvoorbeeld ook advies over opleidingen, loopbaanadvies, hulp bij het solliciteren, het schrijven van een goede brief en het geven van informatie over deelmarkten. We willen mensen echt helpen en begeleiden in het maken van de juiste keuzes en in de zoektocht naar die éne mooie baan in onze sector. We geven gratis advies aan werkgevers en zijn graag een gesprekspartner over de arbeidsmarkt. De coronacrisis heeft voor een aantal verschuivingen gezorgd in deelmarkten. Zo zijn de pakketdiensten en de diensten voor winkelbevoorrading enorm gegroeid, terwijl autotransport en horecabevoorrading juist een flinke knauw hebben gekregen. Door corona is de arbeidsmarkt in onze sector in zijn geheel op dit moment iets ruimer, maar ik vermoed dat dit snel weer zal veranderen als we een tijdje verder zijn. We zijn in de sector altijd op zoek naar toppers: Nederland vergrijst en de komende jaren komen er weer genoeg banen bij voor mensen die op zoek zijn naar belangrijk en leuk werk met zekerheid.’

Niet lullen, maar poetsen 

“Waarom ik mij persoonlijk zo aangetrokken voel tot de sector?” Menno: ‘Ik ben gek op de directheid: niet lullen, maar poetsen. De transport en logistieke sector is echt een cruciale sector voor ons land. Dat mag je niet onderschatten. Goederen moeten snel, efficiënt en veilig van de ene plek naar de andere gebracht worden. Achter het stuur heb je dan vaak te maken met onverwachte omstandigheden die je op moet lossen. Je moet creatief zijn, tegen een hoge werkdruk kunnen en altijd klantvriendelijk zijn. En zonder de behendigheid onverschrokken met een grote vrachtwagen door kleine straatjes te manoeuvreren, lukt het echt niet. En dan heb ik het alleen nog maar over een chauffeur. Ook planners kunnen alleen succesvol zijn als ze de juiste talenten in huis hebben. Die moeten geweldig goed kunnen schakelen en houden van het oplossen van steeds nieuw opduikende kleine problemen. Om zo maar eens een aantal dingetjes te noemen.’ ‹‹

Ben je onzeker over je baan? Maak je niet druk!
Eerlijk is eerlijk: we leven in een lastige tijd. De coronacrisis heeft voor een heleboel bedrijven en mensen roet in het eten gegooid. Het zou zo maar kunnen zijn dat jij op dit moment niet zeker bent over je baan. Gelukkig is er het Mobiliteitscentrum van STL. De adviseurs daar ontvangen je graag met open armen om te kijken wat ze voor je kunnen betekenen. Ben jij een chauffeur, planner, logistiek medewerker of andere transport- en logistiekprofessional en heb je zin om van gedachten te wisselen of heb je een vraag over een opleiding of loopbaan, dan ben je van harte welkom bij het Mobiliteitscentrum. Je kunt er terecht voor advies en eventueel hulp bij solliciteren en het vinden van een (nieuwe) werkgever!